Pre našich zamestnancov ponúkame veľa zaujímavých a nekonvenčných benefitov a myslíme na to, aby bol Greyson pre teba viac ako iba prácou. Rýchlo zistíš, že sme naozaj ako rodina a berieme vážne tvoje pracovné aj osobné preferencie.

Prečo sa oplatí pracovať v Greyson?

Nie sme korporácia, takže nebudeš obťažovaný nadmernou byrokraciou

Jednoduchý prístup a komunikácia s top manažmentom a vedením firmy

Môžeš očakávať priateľskú firemnú kultúru, kde všetci ťahajú za jeden povraz

Budeš súčasťou zaujímavých projektov a veľa sa naučíš. Pracujeme pre najväčšie banky v strednej Európe

Šanca pracovať na projektoch s využitím špičkových technológií

Budeš spolupracovať so skúsenými kolegami (expertami vo svojom odbore), ktorí s tebou budú zdieľať skúsenosti

Tvoj búduci tím spolupracovníkov je mladý, chce sa účiť ale aj zabávať

Pracovné
podmienky

Máme prepracovaný systém hodnotenia:
- umožňujeme polročné hodnotenie výsledkov práce
Každý „Greysoňák“ má prideleného Projektového supervisora
Volaj, píš, využívaj dáta:
- poskytujeme Mobil, Paušál a Notebook
- Príspevok na kúpu telefónu
- Hlasové a dátové programy hradené zamestnávateľom, možnosť si previesť vlastné číslo pod Greyson
Ponúkame zaujímavé projekty v Prahe aj v zahraničí:
- V prípadě záujmu možnosť vycestovať na projekt do Prahy, Viedne, alebo Záhrebu

Vzdelávanie
a kariérny rast

Záleží nám na Tvojom kariérnom raste, rozvoji a vzdelávaní:
- Zabezpečujeme profesionálne externé školenia, kurzy a odborné certifikácie
- ročný budget na školenie má každý Greysoňák
Organizujeme interné školenia a Knowledge sharing:
- Pravidelné SW development raňajky / technical sessions, business školenia
Poskytujeme perspektívu kariérneho rastu na vyššiu pozíciu:
- Kariérny posun je výsledkom hodnotenia a má jasne definované pravidla, je transparentný

Zdravie
a strava

Sick Days – keď je treba sa vyležať o deň dlhšie
- Ponúkame 3 Sick Days ročne pre tie dni, keď je potreba zostať zo zdravotnžch dôvodov neplánovane doma
Jesenné zdravotné balíčky plné vitamínov
V jednoduchosti je krása: Stravné lístky na karte
Elektronické Stravné lístky / Finančný príspevok

Voľný čas
a dovolenky

Oddych za skvelo odvedenú prácu: poskytujeme 5 dní plateného voľna navyše
- Okrem zákonnej dovolenky Greyson svojim zamestnancom poskytuje 5 dní plateného voľna naviac
Zážitky sú spomienky na celý život: prenajímame Vilu na Srí Lanke
- Greyson prenajíma pre svojich zamestnancov Vilu v zaujímavých prázdninových destináciách
- Minulé roky sme spolu navštívili Madeiru, Bali či Srí Lanku
Asistencia s plánovaním dovolenky: Greyson Invia dovolenka
- Ponúkame možnost využitia služieb CK Invia k zjednodušeniu výberu a plánovania dovolenky zároveň s využitím zliav na zmluvné produkty

Budovanie
kolektívu

Záujmové aktivity podľa priania našich Greysoňákov: Greyson Clubs
- Podporujeme vytváranie záujmových skupín a aktivít podľa priania našich lidí, organizované nadšencami z radov našich zamestnancov
Dobré vzťahy sú základ: žijeme Greyson Social Life
- Grilovačka s rodinou a programom pre deti
Pravidelné stretnutia: Greyson AllStaff – firemná konferencia a spoločná večera
- Vianočná párty v znamení dobročinnosti a Vianočné darčeky
Uvedomujeme si našu spoločenskú zodpovednosť
- môžeš sa spolu s nami zapojiť do rôznych dobročinných a charitatívnych aktivít...A iné:)
  Aj práca je dôležitá:)

Ďalšie benefity
na výber

Vyberaj si benefity podľa svojich preferencií: Greyson Cafeteria
Môžeš vyberať z niekoľkých oblastí:
- Penzijné a životné pripoistenie,
- Vzdelávanie a literatúra nad rámec štandardného nároku,
- Nadštandardné vybavenie pracoviska / drobná elektronika,
- MultiSport karta
Dáme na Tvoj názor a odporučenie: dostávaš Referral bonus vo výške 4 000 EUR
Vyplácaný za doporučenie kamaráta / známeho, ktorý nastúpi do Greysonu